中信博研研究網(wǎng)為您提供2013年招聘市場發(fā)展?jié)摿巴顿Y價值-研究報告。2013-2018年招聘市場發(fā)展?jié)摿巴顿Y價值-研究報告
報告編號:53582
出版日期:2013年11月
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報告目錄
-章招聘相關(guān)概述10
-節(jié)招聘的定義10
第二節(jié)招聘形式的分類12
第三節(jié)企業(yè)招聘渠道15
第四節(jié)典型招聘形式發(fā)展?fàn)顩r16
一、獵頭服務(wù)16
二、報紙招聘服務(wù)18
三、人才市場招聘會20
第二章2010-2013年招聘行業(yè)運(yùn)行環(huán)境解析21
-節(jié)2010-2013年宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境分析21
一、gdp分析21
二、教育體制改革22
三、消費(fèi)價格指數(shù)分析29
四、城鄉(xiāng)居民收入分析30
五、社會消費(fèi)品零售總額31
六、全社會固定資產(chǎn)投資分析32
七、進(jìn)出口總額及增長率分析33
第二節(jié)2010-2013年招聘行業(yè)社會環(huán)境分析35
一、城市化人口規(guī)模擴(kuò)大35
二、高校擴(kuò)招35
三、就業(yè)形勢-37
四、勞動法38
第三節(jié)2010-2013年招聘行業(yè)政策環(huán)境分析56
第四節(jié)2010-2013年招聘行業(yè)發(fā)展技術(shù)環(huán)境分析57
第三章2010-2013年招聘行業(yè)運(yùn)行新形勢透析59
-節(jié)2010-2013年招聘行業(yè)運(yùn)行總況59
一、招聘行業(yè)發(fā)展迅猛59
二、招聘行業(yè)面臨洗牌59
三、招聘行業(yè)發(fā)展地域特色明顯61
四、人才獵頭公司在招聘行業(yè)中的作用61
第二節(jié)2010-2013年招聘行業(yè)發(fā)展面臨的問題分析63
一、化的薄弱63
二、人才國際化程度相對比較低63
三、信息化的水平差距比較大63
四、規(guī)范化程度不夠高63
五、觀念陳舊63
六、研-量薄弱63
第三節(jié)招聘行業(yè)發(fā)展趨勢分析64
第四章2010-2013年招聘行業(yè)市場規(guī)模分析及預(yù)測66
-節(jié)我國招聘行業(yè)市場結(jié)構(gòu)分析66
第二節(jié)2010-2013年招聘行業(yè)市場規(guī)模分析67
第三節(jié)招聘行業(yè)區(qū)域市場規(guī)模分析67
一、東北地區(qū)市場規(guī)模分析67
二、華北地區(qū)市場規(guī)模分析68
三、華東地區(qū)市場規(guī)模分析68
四、華中地區(qū)市場規(guī)模分析69
五、華南地區(qū)市場規(guī)模分析69
六、西部地區(qū)市場規(guī)模分析70
第五章2010-2013年招聘行業(yè)總體發(fā)展?fàn)顩r71
-節(jié)招聘行業(yè)規(guī)模情況分析71
一、招聘行業(yè)單位規(guī)模情況分析71
二、招聘行業(yè)人員規(guī)模狀況分析71
三、招聘行業(yè)資產(chǎn)規(guī)模狀況分析72
四、招聘行業(yè)市場規(guī)模狀況分析72
五、招聘行業(yè)敏感性分析73
第二節(jié)招聘行業(yè)財務(wù)能力分析74
一、招聘行業(yè)盈利能力分析與預(yù)測74
二、招聘行業(yè)償債能力分析與預(yù)測74
三、招聘行業(yè)營運(yùn)能力分析與預(yù)測74
四、招聘行業(yè)發(fā)展能力分析與預(yù)測75
第六章招聘行業(yè)競爭格局分析76
-節(jié)行業(yè)競爭結(jié)構(gòu)分析76
一、現(xiàn)有企業(yè)間競爭76
二、潛在進(jìn)入者分析76
三、替代品威脅分析77
四、供應(yīng)商議價能力77
五、客戶議價能力78
第二節(jié)行業(yè)集中度分析79
一、市場集中度分析79
二、企業(yè)集中度分析79
三、區(qū)域集中度分析79
第三節(jié)招聘行業(yè)競爭格局綜述80
一、2013年招聘行業(yè)集中度80
二、2013年招聘行業(yè)競爭程度80
三、2013年招聘企業(yè)與品牌數(shù)量81
四、2013年招聘行業(yè)競爭格局分析82
第七章2010-2013年招聘代表企業(yè)競爭力對比分析83
-節(jié)前程-83
一、企業(yè)概況83
二、招聘業(yè)務(wù)分析83
三、經(jīng)營狀況分析84
四、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析88
第二節(jié)國際技術(shù)智力合作公司89
一、企業(yè)概況89
二、招聘業(yè)務(wù)分析89
三、經(jīng)營狀況分析94
四、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析94
第三節(jié)智聯(lián)招聘95
一、企業(yè)概況95
二、招聘業(yè)務(wù)分析95
三、經(jīng)營狀況分析98
四、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析98
第四節(jié)中華英才網(wǎng)99
一、企業(yè)概況99
二、招聘業(yè)務(wù)分析99
三、經(jīng)營狀況分析99
四、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析99
第五節(jié)北京外企人力資源服務(wù)有限公司100
一、企業(yè)概況100
二、招聘業(yè)務(wù)分析100
三、經(jīng)營狀況分析101
四、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略分析101
第八章2013-2018年招聘行業(yè)投資前景預(yù)測分析102
-節(jié)招聘行業(yè)發(fā)展前景102
第二節(jié)招聘行業(yè)發(fā)展規(guī)模預(yù)測103
第三節(jié)招聘業(yè)投資特性分析103
第四節(jié)2013-2018年招聘行業(yè)投資機(jī)會分析104
第五節(jié)2013-2018年招聘行業(yè)投資風(fēng)險分析105
一、金融風(fēng)險分析105
二、技術(shù)風(fēng)險分析105
三、競爭風(fēng)險分析105
第六節(jié)投資建議107
附表
表1.1-企業(yè)主要招聘渠道及優(yōu)缺點分析15
表1.2-報紙招聘廣告特征18
表2.1-2013年居民消費(fèi)價格比上年漲跌幅度30
表2.2-2013年-口數(shù)及其構(gòu)成35
表5.1-2010-2013年招聘行業(yè)市場規(guī)模72
表5.2-2010-2013年招聘行業(yè)盈利能力74
表5.3-2010-2013年招聘行業(yè)償債能力74
表5.4-2010-2013年招聘行業(yè)營運(yùn)能力74
表5.5-2010-2013年招聘行業(yè)發(fā)展能力75
表6.1-我國招聘行業(yè)企業(yè)集中度分析79
表7.1-公司利潤分配表分析84
表7.2-公司資產(chǎn)負(fù)債表分析86
表7.3-2010-2013年公司經(jīng)營狀況分析94
表7.4-2010-2013年公司經(jīng)營狀況分析98
表7.5-2010-2013年公司經(jīng)營狀況分析99
表7.6-2010-2013年公司經(jīng)營狀況分析101
附圖
圖2.1-2010-2013年國內(nèi)生產(chǎn)總值(億元)分析21
圖2.2-2010-2013年國內(nèi)生產(chǎn)總值增長率(%)分析(按可比價格)21
圖2.3-2010-2013年農(nóng)村居民人均純收入及其實際增長速度31
圖2.4-2010-2013年農(nóng)村居民人均純收入及其實際增長速度31
圖2.5-2010-2013年社會消費(fèi)品零售總額及其增長速度32
圖2.6-2010-2013年全社會固定資產(chǎn)投資及其增長速度33
圖2.7-2010-2013年社會消費(fèi)品零售總額及其增長速度34
圖4.1-2013年招聘市場結(jié)構(gòu)分布66
圖4.2-2010-2013年招聘行業(yè)市場規(guī)模分析67
圖4.3-2010-2013年東北地區(qū)市場規(guī)模分析67
圖4.4-2010-2013年華北地區(qū)市場規(guī)模分析68
圖4.5-2010-2013年華東地區(qū)市場規(guī)模分析68
圖4.6-2010-2013年華中地區(qū)市場規(guī)模分析69
圖4.7-2010-2013年華南地區(qū)市場規(guī)模分析69
圖4.8-2010-2013年西部地區(qū)市場規(guī)模分析70
圖5.1-2010-2013年招聘行業(yè)單位數(shù)量71
圖5.2-2010-2013年招聘行業(yè)人員數(shù)量71
圖5.3-2010-2013年招聘行業(yè)總資產(chǎn)72
圖6.1-2013年招聘行業(yè)區(qū)域集中度分析79
圖8.1-2013-2018年招聘行業(yè)市場規(guī)模預(yù)測103
本公司主營:
研究報告
-
市場調(diào)研
-
船舶海運(yùn)
-
咨詢
-
前景分析預(yù)測
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