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哪些要素可以判定工作服的
定做服裝優(yōu)與劣還要看服裝的板型。什么是板型?板型就好比是一個(gè)人的身材,如果比例不協(xié)調(diào),那么就會(huì)給人以美的感覺。同理,服裝的板型也是如此,如果工作服在生產(chǎn)制作之前板型如果不好,那么再好的做工、再的面料都是白忙活,做出來的服裝也不會(huì)有-的上身效果。板型可以說是一件服裝的,這就要求服裝制板師的經(jīng)驗(yàn)豐富和眼光獨(dú)到。服裝在一開始制作時(shí)的個(gè)環(huán)節(jié)紙樣制作時(shí),尺寸該多的地方不能少,天津文化衫生產(chǎn)廠,該少的地方一定不可以多,這樣定做出來的服裝才會(huì)合身,上身效果才會(huì)好,F(xiàn)實(shí)中我們見過不少做工非常精細(xì),天津文化衫,但是不管穿到誰身上都顯的臃腫、無形服裝。
工作服不光要耐穿,也需要有審美性很多人-定做工作服和選擇工作服只要耐穿的就好,其他審美性都是可以-的問題,其實(shí)這樣想也是一種錯(cuò)誤的想法,因?yàn)楝F(xiàn)在很多員工對于自身的形象是非常重視的,如果工作服看起來非常的老土或者難看,那么相信沒有幾個(gè)員工-的想要穿這樣的工作服上班,所以會(huì)給員工一種厭惡的情緒,所以對于一個(gè)好的工作服廠家來說,做出來的工作服不光要耐穿,還要耐看和具有一定的感!不過雖然說工作服需要審美性,但是做起來可不是那么容易,因?yàn)樵诜b設(shè)計(jì)的領(lǐng)域當(dāng)中,工作服和其他的休閑服裝都不一樣,它的審美性不是-能夠決定的,而是由服裝的精神性決定的,所以這件工作服能不能夠體現(xiàn)員工的朝氣蓬勃是很重要的,因此在考慮審美性上是很重要的,所以我們服裝-才一直和顧客爭辯這個(gè)問題!其實(shí)客戶也是理解錯(cuò)了這個(gè)問題,因?yàn)楣ぷ鞣膶徝佬圆皇峭庥^上,而是體現(xiàn)員工的精神面貌,所以我們在定做廠服的時(shí)候難免會(huì)考慮審美性,因?yàn)閷徝佬栽谡麄(gè)工作服定制的工藝當(dāng)中非常的重要,所以千萬不要在這里不舍得出這個(gè)錢哦!
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