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因?yàn)椴焕^續(xù)學(xué)習(xí):
1.找工作處處碰壁,被人嫌棄;
2.即使找到工作,也是非常低的那種;
3.無法從事-,考-等;
4.無論你從事什么樣的工作,你連考-報(bào)名的資格都沒有;
5.你在社會(huì)上比別人低一大截,對(duì)事物的價(jià)值觀比別人低一個(gè)層次
社會(huì)-低、自信心差、干什么總是碰壁,人生一塌糊涂……而且,對(duì)于這種低-,又沒有一技之長-更容易受到社會(huì)-風(fēng)氣的影響,更容易變壞:成天游戲,無所事事。
并不是所有學(xué)習(xí)的孩子都會(huì)混得-,但是混得好的人,都是那些不斷精進(jìn)、學(xué)習(xí)成長和提高學(xué)習(xí)技能的人。只有不斷學(xué)習(xí),不斷精進(jìn),鄭州初中畢業(yè)找職業(yè)學(xué)校,才能跨-生的低潮期,實(shí)現(xiàn)了跨越與-的自由。
他們之所以學(xué)習(xí)失利,而后成功,是因?yàn)樗麄兎艞墶?/p>
不放棄不斷學(xué)習(xí)與努力,不放棄追求夢想與實(shí)現(xiàn),不放棄背后還有不甘心,鄭州初中畢業(yè)學(xué)啥好,不甘心-碌碌無為,不甘心一直被人踩在腳下,不甘心自己被束縛住的-,
不放棄,不甘心,實(shí)現(xiàn)人生理想,需要-的本領(lǐng),需要不斷地學(xué)習(xí)。
電視劇<老男孩>老爺爺講的好:“不管什么年代,人呢,要有一技之長傍身!彼-,手握千金,不如一技傍身。想要揚(yáng)名立萬,得有一技之長。
當(dāng)今職場社會(huì),主要看兩樣,-和能力,而且能力越來越重要。如果您的孩子不能擁有一個(gè)好-,那就讓您的孩子擁有一個(gè)好能力,擁有一個(gè)好技能。
鄭州北大青鳥翔天信鴿是-做it培訓(xùn)的學(xué)校,目前已有14年的成功辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。目前本校針對(duì)初、高中生,開設(shè)有啟蒙星產(chǎn)品(0基礎(chǔ)學(xué)習(xí)課程)、accp(軟件-)、benet(網(wǎng)絡(luò)-)產(chǎn)品;針對(duì)大學(xué)生,開設(shè)有云計(jì)算、互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)師、ui、ue課程。我們只適合你的課程,助你成為-的自己!
北大青鳥翔天信鴿自2005年成立,一路走來,我們始終秉持“教育改變生活”的辦學(xué)理念,牢記我們的使命“培養(yǎng)職場精英,成就每一個(gè)家庭的幸福生活”,不斷-“教學(xué)為本,師愛為魂”的教育理念。
1:重視- ,以文化育人 ,以文化留人 ,以文化吸引人,以文化塑造 教風(fēng)和學(xué)風(fēng))
2:注重學(xué)生職業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì)兼?zhèn)涞奶厣殬I(yè)教育
3:提高教學(xué)及服務(wù),是發(fā)展學(xué)校-
方位打造學(xué)員鍛煉平臺(tái)。三大平臺(tái)打造:班級(jí)平臺(tái)、校級(jí)平臺(tái)、青鳥體系平臺(tái)。
班級(jí)平臺(tái):一方面引入小組-和小組pk,讓學(xué)生從職業(yè)素養(yǎng)和技能兩方面,在日常學(xué)習(xí)過程中得到大幅提升;另一方面引入企業(yè)化帶班,讓學(xué)生能夠在校學(xué)習(xí)期間,提前體驗(yàn)企業(yè)的各種工作流程和崗位設(shè)置,以便學(xué)生日后真正進(jìn)入企業(yè)后能夠勝任和快速適應(yīng)企業(yè)的各項(xiàng)工作。
校級(jí)平臺(tái):我校為學(xué)生搭建有青鳥學(xué)社、班委部、優(yōu)的學(xué)員訓(xùn)練營,讓學(xué)生跳出班級(jí)的小圈子,進(jìn)入校級(jí)的各項(xiàng)平臺(tái),從而鍛煉他們的各項(xiàng)綜合素養(yǎng)。
青鳥體系平臺(tái):我校每年會(huì)選派學(xué)生代表,參加北大青鳥總部舉辦的賽事:一項(xiàng)是關(guān)于技術(shù)比拼的“it精英挑戰(zhàn)賽”,一項(xiàng)是關(guān)于素養(yǎng)比拼的“-演說家”。一方面通過這種體系的賽事讓學(xué)生能夠得到的鍛煉和提升,另一方面也是通過這種性的賽事助推我們-重視班級(jí)平臺(tái)和校級(jí)平臺(tái)的日常鍛煉和提升,為他們將來成為職場精英奠定基礎(chǔ)。
北大青鳥it職業(yè)教育從99年成立,走過了20年風(fēng)雨,伴隨著職業(yè)教育蓬勃發(fā)展的浪潮,作為it職業(yè)教育這個(gè)領(lǐng)域的頭羊, 在課程研發(fā),教學(xué)實(shí)施,學(xué)員管理,就業(yè)獲得了社會(huì)的-。 真正的優(yōu)勢我認(rèn)為有一下幾個(gè)方面
1:課程體系-十分迅速, 且具有一定的前瞻性。各個(gè)學(xué)科的課程基本上18個(gè)月更新一次,技術(shù)團(tuán)隊(duì)深入企業(yè)-,把崗位所需的技能要求,職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行整合,把主流技能點(diǎn)作為課程研發(fā)的依據(jù)。
2:教學(xué)模式豐富多樣,計(jì)算機(jī)相對(duì)抽象,繁瑣,單純的理論和簡單的上機(jī)操作,解決不了學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力培養(yǎng)。 我們針對(duì)抽象的知識(shí)點(diǎn),利用6-8種教學(xué)方式進(jìn)行實(shí)施,能把枯燥,初中畢業(yè),抽象的技能點(diǎn)通過不同的教學(xué)方式完成,學(xué)生輕松掌握關(guān)鍵點(diǎn),比如我們?cè)O(shè)置的預(yù)習(xí)課,理論課,實(shí)踐課 項(xiàng)目課 辯論課 案例課 練習(xí)課 等既懂得是什么,為什么,更知道怎么做。 課程氛圍輕松愉快,學(xué)習(xí)興趣-,學(xué)生成就感-。為了檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果,我們能夠?qū)嵤⿲?duì)學(xué)生日考,周考,月考,另外,以比賽等活動(dòng),帶動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和自覺性。
3: 學(xué)員管理更能因材施教。
我們實(shí)現(xiàn)嚴(yán)格的小班授課,全部控制在30個(gè)人以內(nèi),鄭州初中畢業(yè)上技校,每個(gè)班級(jí)除了專門的任課老師外,還有配備班主任,規(guī)范-學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài),生活狀態(tài),人際交往,正確引導(dǎo)三觀,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣,提升學(xué)習(xí)能力。
通過系列的班級(jí)活動(dòng),校級(jí)活動(dòng),全體系活動(dòng)平臺(tái)提升鍛煉學(xué)生綜合素養(yǎng)。
目前社會(huì)企業(yè)更需要語言表達(dá),溝通能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)較強(qiáng)的人才,我們緊貼企業(yè)需求,著重培養(yǎng)塑造學(xué)生這些綜合素質(zhì)。
4:完善的就業(yè)服務(wù)
(1): 就業(yè)能力訓(xùn)練,從學(xué)生入學(xué)時(shí)就進(jìn)行了系統(tǒng)化的訓(xùn)練,從職場禮儀,面試訓(xùn)練,到職業(yè)規(guī)劃都是-指導(dǎo)。
(2): 的就業(yè)團(tuán)隊(duì),在不同城市持續(xù)的開發(fā)我們-合作的it相關(guān)公司,為學(xué)員量 身 打造適合的就業(yè)平臺(tái)。目前合作企業(yè)近千家。
(3): 三重就業(yè)保障體系,-學(xué)員全部就業(yè)
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