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這些工作服,都是我這一生在工廠工作三十多年積攢下來(lái)的。50年前,我技校畢業(yè)后分配進(jìn)了國(guó)企化工單位。進(jìn)廠天,我們領(lǐng)了半月的學(xué)徒工資8.92元(當(dāng)時(shí)學(xué)徒工月工資為17.84元),還領(lǐng)了口罩、手套、工作皮鞋及春秋各兩套藍(lán)布棉工作服等勞防用品。當(dāng)時(shí)我還想,這么多工作服怎穿得完呀?誰(shuí)知那時(shí)青澀小伙懶散成性,工作服臟了-洗,放更衣箱時(shí)間長(zhǎng)了都被悶壞,出現(xiàn)一個(gè)個(gè)洞,有時(shí)干脆就扔了。這樣一來(lái),三年發(fā)一次的工作服不夠穿,工作服,就穿自己的舊衣服當(dāng)工作服。
兩年以后由于勞動(dòng)積極,我從操作工人當(dāng)上了班長(zhǎng)。班長(zhǎng)是管理為主,自己不用上崗,于是工作服“-”了許多,而且我看到臟了還會(huì)用堿水洗。這樣,一件工作服可以穿上大半年。隨著時(shí)間的推移,我的工作服不但夠穿,還有了積余。加上企業(yè)調(diào)整建制時(shí),又給職工發(fā)了兩套米黃色滌卡綴有企業(yè)品牌商標(biāo)的工作服,這樣積攢得更多了。
作為煤制乙二醇工業(yè)化生產(chǎn)技術(shù)骨干,從2010年至2020年,防靜電工作服,超人孫一倩穿著紅色工作服不僅直接參與開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)首套單線產(chǎn)能大的50萬(wàn)噸煤制乙二醇項(xiàng)目設(shè)計(jì)和勝利投運(yùn)的全過(guò)程,還創(chuàng)造了單套規(guī)模大、技術(shù)難度高、單位投資少、生產(chǎn)成本低、啟動(dòng)時(shí)間短、當(dāng)日即達(dá)到優(yōu)等品、當(dāng)月即實(shí)現(xiàn)盈利等多項(xiàng)行業(yè)紀(jì)錄。項(xiàng)目運(yùn)行后,她繼續(xù)對(duì)工藝進(jìn)行優(yōu)化-和技術(shù)改造。其中,碳酯工序回收項(xiàng)目,年降低運(yùn)行成本達(dá)9000萬(wàn)元。她還積極推進(jìn)優(yōu)化酯化液相循環(huán)模式節(jié)能降耗,年節(jié)約蒸汽消耗20.6萬(wàn)噸,節(jié)省費(fèi)用2360余萬(wàn)元。
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